Autor(en): Seidel, Sabine
Titel: Befragung als systemische Intervention in der Organisationsentwicklung
Sonstige Titel: Organisationslernen vor dem Hintergrund von Daten
Sprache (ISO): de
Schlagwörter: Organisationsentwicklung
Jugendamt
Organisationales Lernen
Schriftliche Umfrage
Mitarbeiterbefragung
Gruppendiskussion
Intervention / Organisation
URI: http://hdl.handle.net/2003/25832
http://dx.doi.org/10.17877/DE290R-8399
Erscheinungsdatum: 2008-11-06T10:29:14Z
Enthalten in den Sammlungen:Institut für Schulentwicklungsforschung

Dateien zu dieser Ressource:
Datei Beschreibung GrößeFormat 
Zusammenfassung.pdf49.55 kBAdobe PDFÖffnen/Anzeigen
Dissertation.pdfDNB1.53 MBAdobe PDFÖffnen/Anzeigen


Diese Ressource ist urheberrechtlich geschützt.



Diese Ressource ist urheberrechtlich geschützt. rightsstatements.org