Stress bei der Arbeit und Maßnahmen der Stressreduktion

Simple item page
cc.publisher.placeStuttgartde
dc.contributor.authorBamberg, Evade
dc.date.accessioned2011-06-17T14:07:33Z
dc.date.available2011-06-17T14:07:33Z
dc.date.issued2004-09-15
dc.description.abstractEine Vielzahl von Untersuchungen zeigt die Wirkung von Stress auf Gesundheit und Wohlbefinden, auf Partnerschaft und Familie. Aktuelle Entwicklungen der Arbeitsgesellschaft, insbesondere die Zunahme der (personenbezogenen) Dienstleistungsarbeit und die Flexibilisierung der Arbeit werden in einigen Themenbereichen der Stressforschung (z.B. Emotionsarbeit oder work-life-balance) aufgegriffen. Fraglich ist aber, ob dabei nicht alte Problembereiche unter neuem Titel diskutiert werden. Auf der Grundlage der Konzepte und Studien zu Stress sind bei Maßnahmen zur Stressreduktion die verschiedenen Elemente des Stressprozesses zu berücksichtigen: Belastungen und Ressourcen, Bewertungs- und Bewältigungsprozesse. Ein Überblick zu stressbezogenen Interventionen zeigt aber, dass hier individuelle Stressbewältigung im Vordergrund steht. Die Interventionen richten sich weniger an den Personenkreis, der vorrangig von Stress betroffen ist, sondern vor allem an die Personen, die Nutznießer betrieblicher Gesundheitsförderung sind.de
dc.identifier.issn0941-5025
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2003/28596
dc.identifier.urihttp://dx.doi.org/10.17877/DE290R-9492
dc.language.isode
dc.publisherLucius & Lucius Verlagsgesellschaftde
dc.relation.ispartofseriesArbeitde
dc.subject.ddc300
dc.subject.ddc650
dc.titleStress bei der Arbeit und Maßnahmen der Stressreduktionde
dc.title.alternativeAktuelle Konzepte und Forschungsergebnissede
dc.typeText
dc.type.publicationtypearticlede
dcterms.accessRightsrestricted
eldorado.endpage277de
eldorado.issue3
eldorado.startpage264de
eldorado.volume13
eldorado.year2004

Files

Collections

Heft 3